Jokainen Hallituspartnerien kautta valituksi tullut henkilö nimitettiin hallituksen puheenjohtajaksi, koska heillä on HHJ- ja HHJ PJ -tutkintojen lisäksi vahva ja monipuolinen kokemus hallitustyöstä. Tässä roolissa heillä on avainasema hallitustyöskentelyn kehittämisessä.
Palkinto ja kunniamaininnat jaetaan Hallituspaikka-tapahtumassa.
Kultainen Nuija-kampanja palkitsee aidon hallitustyön avulla menestyneitä yrityksiä.
Ovatko tiimikoulutukset outoa yläpilvihekumaa, jota tekevät vain hassut tyypit?
Kilpailu käytiin leppoisassa ja aurinkoisessa säässä elokuun alussa.
Hallitusjäsenten hakuun liittyvän yhteistyön tavoitteena on tarjota Perheyritysten liiton jäsenyrityksille konkreettinen apu riippumattoman hallitusjäsenen hakuun. Jäsenyritykset voivat myös hakea Hallituspartnerit-verkoston jäseniksi ja olla näin käytettävissä toisten perheyritysten hallitustyöhön.
Tutkimuksista saadaan vuosi toisensa jälkeen samaa viestiä: pääomasijoittajien tukemat yritykset kasvavat huimasti vauhdikkaammin kuin verrokkiryhmän yritykset.
Mika Malirannan mukaan Suomi nousee tuottavuusvajoamasta. Miten Suomi kirii kiinni yritysten tuottavuuskehityksen jälkeenjääneisyyden? Vastauksia tähän ja moneen muuhun pk-yritysten toimintaympäristön ajankohtaiseen kysymykseen saadaan valtakunnallisessa Hallituspartnerit -verkoston Partneripäivässä 7.6. Kouvolassa.
Onko tekoäly oikotie kasvuun? Siitä keskustellaan Uskalla kasvaa – PK-foorumilla 31.5. Tutustu ohjelmaan ja ilmoittaudu mukaan!
Tampereen Hallituspartnerit toteuttivat syksyllä 2022 ennakointihankkeen, jossa arvioitiin erilaisten megatrendien ja ilmiöiden vaikutuksia pk-yritysten hallitustyöhön ja tunnistettiin tämänhetkisiä voimakkaimpia strategisia kysymyksiä ja teemoja.